长城网·冀云客户端讯（通讯员李星邹艳梅）日前，唐山学院大力推动党建与产教深入融合，积极推进应用型人才模式改革，持续为京津冀协同发展和唐山加快实现“三个努力建成”“三个走在前列”提供科技和人才支撑。

学校党委针对学校特色和优势，深入实施校企合作、产教融合、校地联合创新发展战略。突出“实干”导向，调整优化中层干部队伍结构，健全完善科级干部培养锻炼机制。集中整治“吃喝风”问题，以“校风、学风、师德师风”建设专项行动为抓手，狠抓纪律作风建设。在推进实施发展战略过程中，研究国家和省市产业政策，使党员干部对办学目标和发展方向的认识更加清晰。

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资料图。

学校领导班子率先垂范，发挥“头雁”效应，中层领导干部作为“骨干力量”，上下联动，做好“三个对接”。主动对接唐山市产教融合试点城市建设需要，成立唐山市产教融合发展研究中心。与唐山市8个县区政府、100多家企业、2家行业协会、6个市直部门签订战略合作框架协议，与270多家企业签订了技术研发服务合同，与400余家企业共建产学研、创新创业实践育人基地。举办2023年唐山市产教融合论坛暨唐山学院“三个一百”校企合作系列活动，与地方政府和企业达成了广泛深入合作，取得了一批合作成果。

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面对当前高水平应用型人才培养新要求，学校党委加强统筹部署，通过定期组织召开推进会、研讨会等，及时总结产教融合阶段性工作成果，深刻剖析存在问题及不足。瞄准唐山市布局的精品钢铁、绿色化工、绿色建材等重点产业，对35个产业传统专业升级改造，重点打造新工科“智能＋”专业群。同时，通过引企入教、引企入校和校企深度合作，积极构建产业、行业、企业、专业、就业“五业联动”的育人体系，毕业生整体就业质量稳步提升，用人单位对毕业生的总体满意度达92％。